Det skal give mening
Bore-out er stressens modsætning
Kedsomhed (bore-out) på jobbet kan være næsten lige så farlig som udbrændthed (burn-out). Er man understimuleret i for lang tid, går det ud over arbejdslysten. Rapporten God Arbejdslyst Indeks 2018 går tæt på, hvordan man kan undgå kedsomheden.
32 % har kedet sig på jobbet inden for den sidste uge
Kilde: God Arbejdslyst Indeks, 2018
Keder du dig på arbejdet?
Kan du nikke genkendende til flere af de seks tegn på, at du har mistet arbejdslysten har du måske brug for at genfinde meningen med dit arbejde.
Bliv medlem af Krifa Fagforening og book en personlig samtale med en af vores stresskonsulenter allerede i dag.
Kilde: Rothlin, 2007
Genfind lysten til at gå på arbejde
Som medlem af Krifa Fagforening, kan du få en fast sparringspartner, som er certificeret i god arbejdslyst. Konsulenten kender din situation og hjælper dig, hvis har svært bed at finde mening i dit arbejde.
Sådan får du dit job til at give mere mening
Begynd med at se indad, og tænk over, hvad mening er for dig
Afklar, hvad der ikke giver mening for dig i dit job
Overvej, hvordan du på dit arbejde bidrager til noget større
Sæt fokus på de områder, hvor du oplever meget mening
Tænk over, hvad dine kolleger betyder for dit arbejde
Oplevelsen af mening betyder mest for arbejdslysten
I God Arbejdslyst Indeks 2016 har vi stillet skarpt på 'mening', som er den faktor, der har størst betydning for vores arbejdslyst.
Stil skarpt på dine kerneopgaver
Hvordan kan du fylde mere mening i din hverdag? Mads Bab har en master i positiv psykologi og giver her sine bud på, hvorfor det er så vigtigt at sætte mening i arbejdslivet på dagsordenen og stille skarpt på sine kerneopgaver.