Din guide til en god ansøgning

Ansøgningen er det dokument, du typisk sender, sammen med dit CV, til den virksomhed, du søger job hos.

Ansøgningen er en beskrivelse af, hvem du er, hvad du kan, hvorfor du søger jobbet, og hvordan dine erfaringer og kompetencer kan bruges i jobbet. Det er den, der skal overbevise arbejdsgiveren om, at lige netop du er værd at kalde til samtale.

Din ansøgning skal følges med et CV

Du vil oftest blive bedt om at sende din ansøgning sammen med dit CV (Find vores CV guide her).

Det er en god idé, at du starter med at lave dit CV, og derefter skriver din ansøgning. Når du laver dit CV, får du et overblik over, alt det du kan og har arbejdet med indtil nu, som du så kan tage udgangspunkt i og referere til, når du skriver din ansøgning.

Når du skriver en ansøgning, er det vigtigt, at du svarer på stillingsopslaget. Du skal forklare, hvordan du ser et godt match, mellem det virksomheden søger, og hvad du kan.

Det i sig selv, er en rigtig god grund til at søge uopfordret!

En anden god grund til at søge uopfordret er, at du er i mindre konkurrence med andre jobsøgere. Dog er ulempen, at der er chance for, at virksomheden du søger hos, ikke er klar til en ny medarbejder lige i øjeblikket.

Hvordan søger jeg uopfordret?

Når du søger uopfordret handler ikke bare om at skrive en god ansøgning. Det kræver arbejde både før og efter, du har sendt ansøgningen. Men hvis du gør dit arbejde rigtigt - så er der stor chance for, at virksomheden lægger mærke til dig - og måske har et job til dig.

Selvom der ikke er regler for, hvordan en jobansøgning skal se ud, så er der alligevel nogle ting, som er en god ide at gøre i din ansøgning. Det handler om, at din ansøgning skal være overskuelig og nem at læse, men også om at imødekomme de ting, som en kommende arbejdsgiver typisk kigger efter.

Ansøgninger kan være meget forskellige. Alligevel kan det være godt at se, hvordan andre har gjort.

Her en række eksempler til dig, som du kan lade dig inspirere af, når du skal skrive din ansøgning. Du finder også skabeloner på ansøgninger, som du selv kan tilpasse og bruge. 

Du kan f.eks. se en ansøgning til en stilling som salgsassistent, tømrer, lagermedarbejder, kontorassistent, kommunikationsmedarbejder, pædagog, social- og sundhedsassistent, frisør og mange flere. 

Er du gået i stå med din ansøgning, eller er du bare i tvivl om, hvordan du griber ansøgningen rigtigt an? Så kan en samtale med en af vores jobkonsulenter være en god løsning for dig. Det kræver at du er medlem af Krifa.

Få en samtale om din jobsøgning

Vores jobkonsulenter læser hvert år 100-vis af ansøgninger og er derfor trænede i at spotte, hvad du kan forbedre og lægge vægt på i din ansøgning i forhold til det job, du søger.

Mere hjælp til din ansøgning

Til mange stillinger er der over 100 ansøgere - og ofte er der måske 300 eller endda 500. Det giver en stor bunke ansøgninger og risiko for at forsvinde i mængden, som ansøger. 

Nedenfor har vi samlet inspiration til dig, der gerne vil skille dig ud fra mængden, og måske overvejer at droppe den klassiske papiransøgning og gå andre veje.

Spørgsmål til rekrutteringseksperterne

Rekrutteringskonsulenter har flere ansøgninger gennem hænderne på en dag, end du vil skrive i hele dit liv. Men trods de store bunker er der alligevel nogle få men helt særlige ansøgninger, der har skilt sig ud i mængden.

Hør tre rekrutteringskonsulenters svar på hvad der har gjort indtryk på dem blandt de mange ansøgninger, de har læst igennem. 

Læs rekrutteringskonsulenternes svar her

Du har brugt lang tid på din ansøgning, og synes selv den er god, men alligevel vender arbejdsgiveren hurtigt tommelfingeren nedad.

6 ting du aldrig skal gøre

Når du skriver din ansøgning så pas på med at lave nogle af disse almindeligste fejl:

Læs forklaringen på, hvorfor du skal udgå disse 6 ting i din ansøgning.

Pas på de mest almindelige fejl i teksten

Det er vigtigt, at du (eller en du kender) gennemgår din ansøgning for sproglige fejl, inden du sender den afsted. De kan forstyrre læseren meget og kan være afgørende for, om din ansøgning bliver taget i betragtning.