Forside/ Lønsikring/ Lønsikring - regler
Forside/ .../ Lønsikring - regler

Lønsikring - regler

Her finder du spørgsmål og svar om Lønsikring. Finder du ikke det, du søger, så ring til os på 7227 7227, og vi hjælper dig videre. 

Køb af lønsikring:

Regler og betingelser:

Når du får lønsikring: 

Karensperiode, selvrisiko og kvalifikationsperiode: 


Kan jeg købe Lønsikring?

Her kan du se købsbetingelserne for Lønsikring.

Kontakt os, så vi kan vejlede dig bedst muligt, om Lønsikring er relevant for dig.


Hvor meget kan jeg forsikre mig for?

Du kan forsikre dig for et beløb mellem 1000 kr. og 21.000 kr. om måneden (før SKAT), som du får udbetalt oven i dine dagpenge.  

Dagpenge og lønsikring må tilsammen udgøre højst 90 % af din gennemsnitlige bruttoløn/skattepligtige indtægt pr. måned, minus AM-bidrag. Det er lovbestemt, at du højst kan få udbetalt op til 90 % af din bruttoløn.

Beregn, hvad du kan forsikre dig for.

Jeg vil gerne have Lønsikring hos jer, men har en lønforsikring i et andet forsikringsselskab?

Køber du Lønsikring hos os, samtidig med du har en tilsvarende lønforsikring i et andet forsikringsselskab, kan vi som udgangspunkt flytte din anciennitet over til os. Det betyder, at vi i de fleste tilfælde kan afkorte kvalifikationsperioden med det antal dage, du har haft din anden forsikring. Du skal selv sørge for at opsige din anden lønforsikring.

I afsnit 5.3 i forsikringsbetingelserne kan du læse, hvilke betingelser, der skal være opfyldt for at du kan flytte din lønsikring over til os.


Jeg får supplerende dagpenge. Kan jeg købe Lønsikring?

Nej, ikke så længe du modtager supplerende dagpenge.

Jeg er deltidsforsikret. Kan jeg købe Lønsikring? 

Ja, du kan godt købe Lønsikring som deltidsforsikret i a-kassen. Din løn skal være mindst 16.765 kr. om måneden før skat. Kontakt os og hør om dine muligheder og få et tilbud fra os.


Kan jeg købe lønsikring som selvstændig? 

Ja, Krifas lønsikring er også for dig der er selvstændig. Som selvstændig er du dækket, hvis din virksomhed går konkurs men også, hvis du sælger, lukker eller bortforpagter den. Når du er fyldt 61 år, dækker Lønsikring alene i tilfælde af konkurs. 

Læs mere om lønsikring for selvstændige i forsikringsbetingelserne.


Kan jeg fortryde købet?

Ifølge forsikringsaftaleloven har du 14 dages fortrydelsesret. De 14 dage løber fra det tidspunkt, du modtager forsikringsbetingelserne og policen. Du skal inden fristens udløb skriftligt meddele os, at du har fortrudt købet af forsikringen.

Hvis du har indbetalt præmie, og gør du brug af din fortrydelsesret inden for fristen, får du hele det indbetalte beløb tilbagebetalt til din NemKonto.


Hvordan anmelder jeg ledighed til Lønsikring?

For at få udbetalt lønsikring, skal du fortælle os, at du er blevet opsagt. Det skal du gøre senest 14 dage efter, at du har modtaget din opsigelse. 

Du kan nemt melde dig ledig til Lønsikring her på Mit Krifa


I hvilke situationer er jeg dækket af Lønsikring?

 Du er dækket af Lønsikring, hvis du bliver ledig, fordi du har mistet dit job eller har lukket din virksomhed. Som lønmodtager er du dækket, hvis du bliver ledig fra et fast job uden tidsbegrænsning og ikke selv har sagt op. Der er dog undtagelser, hvor du godt kan få lønsikring, hvis du selv har sagt op. Læs mere om lønsikring ved egen opsigelse. 

Som selvstændig er du dækket, hvis din virksomhed går konkurs men også, hvis du sælger, lukker eller bortforpagter den. Når du er fyldt 61 år, dækker Lønsikring alene i tilfælde af konkurs. For at få udbetalt Lønsikring skal du modtage dagpenge fra Krifas A-kasse. 

For at få udbetalt Lønsikring skal du desuden modtage dagpenge fra Krifas A-kasse. Det vil sige, at du ikke kan modtage lønsikring, hvis du har karantæne i a-kassen.  

Se undtagelser i dækningen

Hvor lang tid skal jeg have haft forsikringen, før jeg er dækket?

Hvis du vælger Lønsikring med 12 måneders udbetaling, er der en kvalifikationsperiode på 12 måneder. Det vil sige, at du skal betale til din Lønsikring i 12 måneder, før du kan få udbetalinger, hvis du mister dit job. I de 12 måneder må du ikke blive opsagt, eller få kendskab til, at du vil blive opsagt. Er du selvstændig må du i kvalifikationsperioden ikke lukke din virksomhed, eller begynde på afviklingen af den.

Vælger du Lønsikring med 6 måneders udbetaling, er kvalifikationsperioden kun 9 mdr. Det vil sige, at du skal betale til din Lønsikring i 9 måneder, før du er dækket af den, hvis du mister dit job. Der gælder i øvrigt de samme betingelser for kvalifikationsperioden, som hvis du vælger 12 måneders udbetaling.


Kan jeg få lønsikring ved egen opsigelse?

Siger du selv dit job op, er du som udgangspunkt ikke dækket af Lønsikring. Der kan dog være undtagelser, hvor du kan få Lønsikring, selvom du selv har sagt dit job op. Læs om disse undtagelser i afsnit 2.10 i forsikringsbetingelserne

Overvejer du at sige op, skal du altid kontakte os inden du gør det, så vi kan vejlede dig om du har mulighed for at få Lønsikring.



Hvilke betingelser skal jeg opfylde for at få Lønsikring?

For at få Lønsikring, skal du være ledig – enten fordi du har mistet dit job, eller fordi din selvstændige virksomhed er lukket. Du skal opfylde kvalifikationsperioden og arbejdskravet, deltage i outplacementforløbet og modtage dagpenge fra Kristelig A-kasse. Du kan ikke få Lønsikring, hvis du har fået karantæne i a-kassen.

Hvornår kommer den første udbetaling?

Når selvrisikoperioden er slut, udbetaler vi Lønsikring hver måned sammen med dine dagpenge. Vi udbetaler Lønsikring til dig 2 dage efter udbetalingen af dine dagpenge. Lønsikring og dagpenge er bagudbetalt. 

Hvilke undtagelser er der i dækningen?

Der kan være enkelte tilfælde, hvor du har ret til dagpenge, men ikke kan få udbetalt Lønsikring. Her kan du se de vigtigste undtagelser. Du kan finde de samlede undtagelser i forsikringsbetingelserne.

Du kan ikke få Lønsikring, hvis:
  • du bliver opsagt eller lukker din virksomhed i kvalifikationsperioden
  • du er blevet ledig efter en tidsbegrænset ansættelse
  • du selv siger op – dog kan der være undtagelser, hvor du kan få Lønsikring på trods af, at du selv har sagt dit job op
  • du har fået karantæne i a-kassen.

Har du selvstændig virksomhed, er du - fra og med året hvor du fylder 61 og frem til pensionsalderen - udelukkende dækket af Lønsikring i tilfælde af, at din virksomhed går konkurs.


Hvor mange måneder kan jeg få udbetalt lønsikring?

Hos Krifa vælger du selv, om du vil have udbetalt lønsikring i op til 6 eller 12 måneder, hvis du mister dit job. På den måde kan du tilpasse forsikringen, så den passer til dit økonomiske behov.

Du skal vælge, om du vil have 6 eller 12 måneders dækning, når du køber lønsikringen, da det har betydning for prisen. 


Kan jeg få lønsikring ved sygdom? 

Nej, du får ikke udbetalt lønsikring ved sygdom. Du får ikke udbetalinger fra Lønsikring på dage, hvor du:

  • holder ferie 
  • har graviditets‐ eller barselsorlov
  • har fædre‐ eller forældreorlov 
  • har plejeorlov
  • er syg og modtager sygedagpenge

Hvad gør jeg, hvis jeg vil klage?

Hvis du er uenig eller utilfreds med en afgørelse, vi har truffet, kan du skrive til Krifa Forsikrings klageansvarlige, Anders Kaaberbøl, og få revurderet afgørelsen. Ønsker du at klage over den afgørelse, kan du klage til Ankenævnet for Forsikring. Det er ikke en betingelse for at klage til Ankenævnet for Forsikring, at du først har klaget til den klageansvarlige hos Krifa Forsikring A/S.

Kontakt os her


Hvad er Job Coach?

Lønsikring er mere end økonomisk tryghed. Når du har Lønsikring, får du også professionel sparring, hvis du skulle miste dit job. Og vi hjælper dig allerede i din opsigelsesperiode. 

Du får tips og råd til din jobansøgning og dit CV. Hvis du skal til jobsamtale, får du sparring på, hvordan du bedst forbereder dig. Vi hjælper også med afklare dine kompetencer, og dine muligheder for at udvikle dig, fx med efteruddannelse og kurser. Ønsker du at skifte branche? Så hjælper vi dig med, hvordan du griber det an.  

Vi har fokus på din konkrete situation og hvordan du kommer godt videre i dit arbejdsliv - med et godt job du kan trives i. Det er obligatorisk at deltage i Job Coach-forløbet, når du får udbetalt Lønsikring. 

Når du har Lønsikring, og er i job, kan du også få to årlige karrieresamtaler. Det kan være relevant for dig, der har behov for fx sparring på karriereudvikling og hvordan du synliggør dine resultater.

Må jeg afslå et jobtilbud, når jeg får udbetalinger fra Lønsikring?

Hvis du siger nej til et jobtilbud og får karantæne af a-kassen og ikke får dagpenge, mister du også retten til Lønsikring.

Jeg får udbetalinger fra Lønsikring og har fået et midlertidigt arbejde?

Hvis du får udbetalinger fra Lønsikring, og fx får et vikariat, skal du give Krifa Forsikring besked om det. Hvis du igen bliver ledig, når vikariatet er slut, kan du få de resterende udbetalinger fra den udbetalingsperiode, du var i, inden du fik dit midlertidige job.

Jeg får udbetalinger fra Lønsikring og har startet selvstændig virksomhed

Hvis du opstarter selvstændig virksomhed, mens du får udbetalinger fra Lønsikring, modregner vi de timer du bruger på det i dine udbetaling fra os. Hvis du lukker virksomheden igen, har du mulighed for at få de resterende udbetalinger fra den udbetalingsperiode, du var i, inden du startede med selvstændig virksomhed. Hvis du har drevet virksomheden i mindst 6 måneder, har du genoptjent retten til en ny udbetalingsperiode.

Kan jeg tage et deltidsarbejde, mens jeg får udbetalt Lønsikring?

Hvis du arbejder på deltid, og får supplerende dagpenge, har du mulighed for få udbetalt Lønsikring. Udbetalingen af Lønsikring må sammen med de supplerende dagpenge og løn fra deltidsjobbet højst udgøre 90 % af din hidtidige bruttoløn/skattepligtige arbejdsindtægt minus AM‐bidrag.  Når du modtager supplerende dagpenge, skal du oplyse arbejdstimer og indtægt på dagpengekortet. Giv os besked, hvis du begynder i et deltidsjob og får supplerende dagpenge.


Kan jeg trække præmien til Lønsikring fra i skat?

Ja, præmien er fradragsberettiget og vi indberetter automatisk fradraget til SKAT.

Hvordan opsiger jeg min forsikring?

Du kan når som helst opsige din Lønsikring skriftligt med et varsel på løbende måned + en måned. Opsigelsen gælder fra den første forfaldsdag efter udløbet af varslet.

Er du i tvivl om din situation i forhold til udbetaling af Lønsikring, så er du velkommen til at kontakte os.

Lønsikring når du er fyldt 60 år

Hos Krifa kan du beholde din Lønsikring helt indtil folkepensionsalderen. Pensionsalderen rykker sig løbende - og vi synes, at din lønsikring skal følge med, så du også kan føle dig økonomisk tryg i dine sidste år på arbejdsmarkedet.  

Er du lønmodtager, bliver udbetalingsperioden dog reduceret med 25 %, hvis du bliver ledig fra og med det år, hvor du fylder 61.  

Er du selvstændig, dækker Lønsikring udelukkende i tilfælde af konkurs fra og med det år, hvor du fylder 61 og frem til folkepensionsalderen. Det vil sige, at du ikke er dækket, hvis du frivilligt vælger at lukke din virksomhed fra og med det år, hvor du fylder 61. 


Karensperiode, selvrisiko og kvalifikationsperiode


Der er en del begreber indenfor lønsikring, som kan være svære at forstå - ikke mindst fordi de forskellige udbydere af lønsikringer bruger ord som for eksempel karensperiode, selvrisikoperiode og kvalifikationsperiode forskelligt. Ja! Det er upraktisk. Derfor hjælper vi dig nedenfor med at forstå forskellene.

Hvad er lønsikring med karens eller selvrisiko?


Når vi snakker lønsikring, er karensperiode og selvrisikoperiode det samme. Dvs. at lønsikring med karens og lønsikring med selvrisiko dækker over det samme.

Karens-/selvrisikoperioden er det antal dage, der er mellem din første ledighedsdag og den dag, du begynder at få udbetalinger fra din lønsikring. Den er typisk på 30 dage.

Kan jeg få lønsikring uden karensperiode?


Langt de fleste lønsikringer på markedet, har en karens-/selvrisikoperiode på 30 dage. Det er dog muligt at få en lønsikring uden karensperiode, så du får udbetalinger fra din første ledighedsdag – disse forsikringer vil dog ofte være meget dyrere.

Det er ikke muligt at få Krifas Lønsikring uden karensperiode.

Er der selvrisiko/karens på Krifas lønsikring?

Ligesom på din bil- eller indboforsikringer er der også selvrisiko på Lønsikring. Selvrisikoperioden er på 30 dage. Det betyder, at der går 30 dage, fra du bliver ledig, til du får den første udbetaling fra os.

Selvrisikoperioden begynder den dag, din opsigelsesperiode er slut, eller på den dag din virksomhed er endeligt lukket - dog ikke før det tidspunkt, hvor du er tilmeldt jobcentret. Du må gerne holde ferie eller arbejde i selvrisikoperioden.

Men husk, at vores jobcoaches står klar til at hjælpe dig fra dag ét du er ledig.


Hvor lang tid skal jeg have haft Krifas Lønsikring, før jeg er dækket (kvalifikationsperiode)?

Med Krifas Lønsikring er kvalifikationsperioden på enten 12 eller 9 måneder. Det afhænger af, om du vælger Lønsikringen med 6 eller 12 måneders udbetaling

Hvis du vælger Lønsikring med 12 måneders udbetaling, er der en kvalifikationsperiode på 12 måneder. Det vil sige, at du skal betale til din Lønsikring i 12 måneder, før du kan få udbetalinger, hvis du mister dit job. I de 12 måneder må du ikke blive opsagt, eller få kendskab til, at du vil blive opsagt.

Er du selvstændig må du i kvalifikationsperioden ikke lukke din virksomhed, eller begynde på afviklingen af den.

Vælger du Lønsikring med 6 måneders udbetaling, er kvalifikationsperioden kun 9 mdr. Det vil sige, at du skal betale til din Lønsikring i 9 måneder, før du er dækket af den, hvis du mister dit job. Der gælder i øvrigt de samme betingelser for kvalifikationsperioden, som hvis du vælger 12 måneders udbetaling.


Hvad er forskellen på karensperiode og kvalifikationsperiode?


Her kan der opstå forvirring, da nogle bruger ordet karensperiode om kvalifikationsperiode. Men karens-/selvrisikoperioden og kvalifikationsperioden er IKKE det samme.

Karensperioden er det antal dage, der går fra din første ledighedsdag til den dag, hvor du begynder at få udbetalinger fra din lønsikring. Den er typisk på 30 dage.

Læs mere om selvrisiko-/karensperioden for Krifas Lønsikring

Kvalifikationsperioden er det antal måneder, du skal have haft lønsikringen, før du har ret til at få udbetalt lønsikring, hvis du skulle blive ledig.

Læs mere om kvalifikationsperioden for Krifas lønsikring

Sådan køber du Lønsikring

Prøv lønsikringsberegneren og se, hvor meget du kan få i lønsikring. Du kan også læse mere om fordelene ved Krifas Lønsikring. 

Kom hurtigt videre...